根据我国《侵权责任法》的规定，人身损害造成的损失是可以进行赔偿的。赔偿包括医疗费、营养费、护理费、住院费、误工费、精神损害赔偿等费用。一旦受害人获得赔偿后，一般情况下是不能再进行追偿的。因为赔偿金额是根据受害人的损失情况以及赔偿方的责任程度来确定的，受害人和赔偿方之间的法律关系也就应该在赔偿后被解决。

但是在有些情况下，受害人可以再次进行追偿。比如在事故发生后，受害人预期的治疗费用远远超过了最初获得的赔偿金额，或者由于赔偿方故意隐瞒了事故的真相导致受害人未能得到完整的赔偿等情况下，受害人是可以再次进行追偿的。

需要注意的是，追偿时受害人需要提供充分的证据证明自己的诉求是正当的。在这种情况下，法院会重新审理案件，根据新的证据和相关法律规定来判定是否可以进行追偿。

总的来说，一般情况下人身损害协议赔偿后是不能再进行追偿的，但在特殊情况下是可以进行追偿的。受害人在追偿时需要注意保留相关证据，并且在法律规定的时限内提起诉讼。

人身损害赔偿垫付后追偿的法律规定是侵权责任人出赔偿费用，而是由别人帮忙垫付，垫付人可以向侵权责任人追偿此费用。如果侵权人不赔偿费用给垫付人，垫付人可向法院起诉侵权人。可以，因人身伤害造成他人损害的，由侵权责任人承担。理应向责任人追偿。《民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的。

人身损害赔偿达成协议后是否还可以起诉 人身损害赔偿达成协议后，如果一方不履行或者出现其他纠纷的，可以向人民法院提起诉讼。在现实生活，我们都知道朋友之间的互帮互助是一件很好的事情，但是偏偏就是有些意外会出现，就像义务帮工致人损害这是我们很多人都不想出现的事情。

人身损害赔偿判决后，可再起诉追加赔偿。 因他人侵害人身造成的损失，在经法院判决赔偿后，受害者如果发现有另外的损失、或后期又产生了医疗费用等损失的。

可以。垫付了人身损害的赔付费用后，垫付人可以向侵权责任人追偿，如果侵权人不支付赔偿费用的，垫付人可以向法院起诉。

人身损害赔偿可以追偿，追偿在民事侵权领域仅适用与用人单位和雇主承担责任后向有故意或重大过失的员工追偿。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的。员工给他人造成损害，单位赔偿后可向员工追偿吗？ 原创A(XX实律师) 编辑丨B说 根据《侵权责任法》第三十四条之规定。

在民法典中，人身损害是可以追偿的。以高空抛物为例，如果建筑物、构筑物或其他设的劳务搁置物、悬挂物发生脱落、坠落造成他人损害。